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Actualités Ressources Humaines

Rémunérations et marché de l'emploi

Augmentation de salaire : des prévisions positives mais prudentes en 2015 - 18/05/2015
Selon une étude du cabinet Robert Half, 34,5 % des DRH français sont enclins à augmenter les salaires de leurs équipes en 2015.
Le salaire des apprentis pris en charge par l'Etat dans les TPE dès juillet - 18/05/2015
François Hollande a confirmé jeudi 30 avril que les TPE qui embaucheront un apprenti mineur dès le 1er juillet 2015 ne paieront plus de cotisations et de salaire la première année.
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Veille juridique

Contrôle Urssaf : bientôt un nouveau droit à l'erreur ? - 18/05/2015
Un rapport parlementaire émet 40 propositions pour améliorer les relations entre entreprises et Urssaf.
Prime d'expatriation : le calcul de l'exemption fiscale est modifié - 18/05/2015
Le bénéfice de la prime d'expatriation va redevenir un véritable levier de motivation et les risques de redressement fiscal seront considérablement amoindris.
Toutes les actualités Veille juridique»

Evolutions des métiers RH

Quand les cadres jugent la politique RH de leur entreprise - 16/04/2015
La gestion des compétences et les perspectives de rémunération sont les deux points noirs à améliorer dans les pratiques RH selon les quelque 1 000 cadres interrogés par l'Apec.
Repositionner la fonction RH de votre entreprise - 17/03/2015
Ancien DRH, Gilles Verrier a fondé Identité RH, cabinet de conseil en ressources humaines. Il est également co-directeur de l'executive master ressources humaines de Sciences Po.
Toutes les actualités Evolutions des métiers RH»

Fiches pratiques de la rémunération

Toutes les informations pratiques et réglementaires pour optimiser votre politique de rémunération.

 
Composantes de la rémunération (3)

Rémunération variable et primes (7)

Avantages en nature (14)

Participation (3)

Intéressement (7)

Appréciation des performances (14)

Régimes de prévoyance (8)

Régimes de retraite (7)

Plans d'épargne salariale (PEE, PEG, PEI, PERCO) (9)

Toutes les fiches pratiques
Directeurs RH, dirigeants :
le pack Guide des Salaires est l'outil indispensable pour une gestion efficace des rémunérations !
Le Pack Guide des Salaires : l’outil indispensable pour une gestion efficace des rémunérations ! Dans le cadre de vos responsabilités professionnelles, vous avez besoin de références et d’outils fiables pour piloter votre politique salariale et évaluer les salaires de votre entreprise par rapport au marché.

Grâce à notre enquête annuelle, nous réactualisons chaque année les salaires de 143 fonctions cadres et non cadres dans 31 secteurs d’activité.

 

 

Le Pack Guide des Salaires c’est :

1 Le Guide des Salaires
2 www.guide-des-salaires.com
3 La Newsletter mensuelle

La presse en parle

ActuEL-Direction juridique

ActuEL-Direction juridique

Quelle évolution pour les salaires de la direction juridique en 2014 ? 29/10/2014
 
Cadremploi.fr

Cadremploi.fr

Quels avantages en nature demander à l'embauche ? 08/10/2014
 
ActuEL-RH

ActuEL-RH

Les DRH femmes toujours moins bien payées que les hommes. 23/09/2014
 
 

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L’offre découverte vous permet de tester gratuitement les fonctionnalités du site www.guide-des-salaires.com pour 8 des 143 fonctions publiées chaque année.

Vous pourrez ainsi :
- rechercher un salaire ou estimer un salaire d'embauche
- calculer une augmentation individuelle
- comparer plusieurs salaires d'embauche



© Éditions Législatives 2014